北京市发布基本养老保险新规定

随着我国人口老龄化进程的不断加速，全国各地都在积极开展养老保险制度的改革以及完善工作。而北京市也不例外，近日，北京市人力资源和社会保障局发布了新的基本养老保险规定。

涵盖职工和个人参保

新规定将基本养老保险范围扩大，不仅覆盖了职工，也包括个人。具体来说，参保者包括单位在京职工和个人，在京居住并年满16周岁的中国公民。无论是固定工作单位的职工，还是非固定工作单位的劳动者，都可以参保。此外，居住在京但未参加社保的人员，也可以参保缴费。

实现地区养老保险平衡

新规定还将实现地区养老保险平衡。根据新规定，参保人员在企业职工或居民参保地自愿选择缴费地和享受待遇。也就是说，养老金待遇将按照参保地的标准发放。这项改革就是为了解决居民医保的断桥问题。

灵活变更缴费方式

新规定还为参保人员提供更灵活的缴费方式。除了原有的月缴费方式外，参保人员还可以选择季度、半年度、年度缴费，并且还可以自主选择缴费频次和缴费期限。这有利于提高个人参保的积极性和缴费意愿，将更好满足不同缴费对象的需求。

提高养老金待遇

此外，新规定还明确提高养老金待遇。根据规定，企业职工参保的养老金待遇为平均工资的60%，而在城镇居民养老保险中缴费15年及以上的居民养老金待遇将提高至750元/月，缴费20年及以上的居民养老金待遇将提高至900元/月。

结语

北京市基本养老保险新规定的实施将带来一系列变化，对人民群众生活的改善有着重要的推动作用。这些改革势必将让人们更好地享受到社会保障的保障与服务。